WIN-Charta BERICHT 2019/2020 VERÖFFENTLICHT

5. März 2021

WIN-Charta ZIELKONZEPT VERÖFFENTLICHT

Mit Freude dürfen wir Ihnen heute verkünden, dass die Prüfung unseres WIN-Charta Berichtes für 2019/2020 abgeschlossen ist und die Veröffentlichung vollzogen wurde. Hier können Sie unser Nachhaltiges-Engagement nachlesen und mitverfolgen.

Wir sind gespannt, wie er Ihnen gefällt.

Wir distanzieren uns bewusst von schlechten Umgangsformen, Lohndumping und Ausnutzung der Ressource „Mensch” in unserer Branche.

HUDER Personal verfolgt ausschließlich nachhaltige Geschäftsbeziehungen. Unser Handeln umschließt daher eine klare auf unsere Branche bezogene Strategie. Die Wirtschaft braucht die Personaldienstleistung – jedoch fair, ehrlich, transparent und vor allem nachhaltig. Menschen sind unsere wichtigste Resource. Aus diesem Grund möchten auch wir unseren Beitrag zu den Substainable Development Goals (SDGs) der United Nations (UN) leisten. Daher integrieren wir unsere Mitarbeiter wertschätzend und wertschöpfend in all unsere Unternehmensprozesse.

SICHER. ANDERS. BESSER.

Den vollständigen WIN-Charta Bericht finden Sie im Menüpunkt unter Nachhaltigkeit.

Link zum Bericht 2019/2020

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