Ihre Aufgaben:

Prozessoptimierung: Sie analysieren, digitalisieren und standardisieren die Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
Projektmanagement: Sie bringen sich aktiv in Logistik-Projekte ein und übernehmen die Leitung von Teilprojekten mit Schwerpunkt auf SAP WM, EWM und MM Bestandsführung.
Customizing & Implementierung: Sie erarbeiten Konzepte, setzen individuelle Anpassungen (Customizing) in den SAP-Modulen WM, EWM und MM um und dokumentieren diese technisch.
Koordination von Dienstleistern: Sie steuern externe Dienstleister und sorgen für eine effiziente Umsetzung der Anforderungen innerhalb der Projekte.
Technologische Weiterentwicklung: Sie evaluieren Innovationen und Trends zur Optimierung der bestehenden End-to-End-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Hersteller.
SAP S/4HANA Migration: Sie unterstützen die Vorbereitung und Durchführung der bevorstehenden Implementierung von SAP S/4HANA.
Systembetreuung: Sie betreuen und entwickeln die SAP-Module WM, EWM und MM kontinuierlich weiter.

Unsere Anforderungen:

Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation (mind. Bachelor-Niveau).
SAP-Expertise: Mehrjährige Erfahrung in der Beratung oder als Inhouse Consultant im Logistik-Umfeld mit Expertenwissen in den Modulen SAP WM, EWM und MM (Customizing & Weiterentwicklung).
Projektmanagement: Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und ein gutes Prozessverständnis im Logistik-Umfeld.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse.
Persönliche Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikationsstärke zur Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aller Ebenen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ergebnisorientierter Vorgehensweise, hohe Service- und Kundenorientierung sowie Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld.

Wir bieten:

Attraktive Vergütung: Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket, das Ihre Expertise und Ihren Einsatz honoriert.
Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fördern Ihre berufliche Karriere nachhaltig.
Moderne Arbeitsumgebung: Ein innovatives Arbeitsumfeld mit aktueller Technologie und optimierten Prozessen erwartet Sie.
Karrierechancen: Perspektiven für berufliches Wachstum und langfristige Entwicklung innerhalb eines dynamischen Teams.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und gesundheitsfördernde Maßnahmen unterstützen Ihr privates Wohlbefinden.
Diskreter Jobwechsel: Anonym und kostenfrei zu Ihrem neuen Job.
Netzwerkzugang: Exklusiver Zugang zu Top-Unternehmen aus der Region durch unser gepflegtes Netzwerk.
Transparente Kommunikation: Professionelle und offene Kommunikation während des gesamten Bewerbungsprozesses.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir setzen uns voller Begeisterung und Engagement dafür ein, für Sie die ideale Aufgabe zu finden. Schließlich verbringen wir alle viel zu viel Zeit mit unseren Jobs, um unzufrieden zu sein.